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2015年医疗保险缴纳比例
2015年城镇职工基本医疗保险个人缴费比例为2%,单位缴费比例为9%。
职工医保个人缴费比例
根据规定,职工医保个人缴费比例为本人工资收入的2%,由用人单位从工资中代扣代缴。
职工医保单位缴费比例
职工医保单位缴费比例为职工工资总额的9%,单位缴费的部分计入职工的医疗保险个人账户。
城乡居民医保缴费比例
城乡居民医保缴费标准由各省市自行确定,具体缴费比例以当地相关规定为准。
医保缴费基数
医保缴费基数一般为职工上一年度的月平均工资。用人单位应按职工实际工资缴纳医保费用,不得低于上一年度的月平均工资。
医保缴费上限
职工医保缴费基数上限一般为上年度城镇职工月平均工资的3倍。达到上限后,超过部分不缴纳医保费用。
医保缴费下限
职工医保缴费基数下限一般为上年度城镇职工月平均工资的60%。低于下限的,按照下限缴纳医保费用。
2015年医疗保险缴纳比例
(一)职工基本医保费:
1.单位按本单位缴费基数的8%缴纳;
2.在职职工按本人缴费基数的2%缴纳。
单位缴费基数为个人缴费基数之和。
(二)大额医疗互助金:
1.在职职工由用人单位按其本人基本医保缴费基数的1%缴纳;退休人员由用人单位按本单位在职职工基本医保平均缴费基数的1%缴纳。
2.退休人员和在职职工每人每月缴纳2元。
北京医疗保险缴纳比例
1、职工:按本人缴费工资基数的2%缴纳基本医疗保险费。划入职工个人帐户。
2、用人单位:按单位缴费工资基数的9%缴纳基本医疗保险费。
用人单位缴纳的保险费的一部分按下列标准划入职工个人帐户: (一)不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人帐户;(二)35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的1%划入个人帐户;(三)45周岁以上的职工按本人月缴费工资基数的2%划入个人帐户;(四)不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人帐户;(五)70周岁以上的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.8%划入个人帐户。